CONTRAT DE TRAVAIL À DURÉE INDÉTERMINÉE
Établi conformément aux dispositions de la Loi n° 65-99 formant Code du Travail
ENTRE LES SOUSSIGNÉS:
La société Raison sociale / Société, au capital social déterminé, immatriculée au Registre du Commerce sous le n° N° RC de la société, ICE n° N° ICE de la société, dont le siège social est situé à Siège social, représentée par Représentant légal.
Ci-après dénommée "L'Employeur", d'une part.
ET:
Monsieur Nom complet du salarié, marocain, titulaire de la CIN n° CIN du salarié, demeurant à Adresse du salarié.
Ci-après dénommé(e) "le salarié", d'autre part.
ARTICLE 1: ENGAGEMENT ET FONCTION
L'Employeur engage le salarié qui accepte, en qualité de Poste / Fonction, pour une durée indéterminée prenant effet à compter du 15 janvier 2026.
ARTICLE 2: RÉMUNÉRATION
En contrepartie de l'exercice de ses fonctions, le salarié percevra un salaire mensuel net de 15000 MAD (soit: quinze mille dirhams).
Fait à Fait à, le 15 janvier 2026, en deux exemplaires originaux.
Pour la Société / L'Employeur
(Signature et cachet)
Signature le salarié
(Mention "Lu et approuvé")